Forenklet debatt om kirkelig ledelse
KIRKELIG ORGANISERING: Debatten preges av en forenklet forståelse rundt generell ledelse. For denne typen ledelse har i liten grad slått gjennom i Norge.
BÅDE OG: En kirkelig ledelsesforståelse må ivareta menighetens oppdrag og identitet, og samtidig angi viktige organisatoriske funksjoner, skriver Harald Askeland, fagdirektør i KA.
Freedom Studio / Shutterstock / NTB / Erlend Berge
Ledelsesfaget er langt fra enhetlig, med ulikt premissgrunnlag for ulike teorier og modeller. Det er derfor nokså vanlig å forenkle framstillingen av ledelse.
En av de vanligste innebærer å operere med to motpoler for å kontrastere tilnærminger: Administrasjon versus ledelse, styring versus ledelse, ledelse versus lederskap, instrumentell versus meningsskapende og også fagledelse versus generalistledelse.
Etter min mening er denne tilnærmingen utilstrekkelig, og innebærer en fragmentering av den komplekse helheten som ledelse innebærer. I debatten etter Müller-Nilssen utvalgets innstilling, har det vært framført argumentasjon omkring behovet for faglig ledelse framfor generalistledelse.
Bestill abonnement her
KJØP
