Nyheter

Får lav lønn og dyr bolig

Mange utenlandske sykepleiere som jobber i Norge blir underbetalt – og betaler også dyrt for å bo.

Forskningsinstituttet Fafo har gjennomført en spørreundersøkelse for Sykepleierforbundet (NSF) som påviser sosial dumping av utenlandske sykepleiere i Norge, melder Sykepleien.no. Fafo har spurt 470 tillitsvalgte sykepleiere over hele landet, og rapporten sier blant annet at:

De utenlandske sykepleierne arbeider først og fremst mer enn det som er tillatt i lov- og avtaleverk.

Tillitsvalgte vet om utenlandske sykepleiere som tjener mindre enn det som er vanlig på stedet, og at de vet om sykepleiere som skylder penger til vikar- eller formidlingsbyrå.

Rapporten, som omtaler minst 30 tilfeller av sosial dumping, blir lagt fram på landsmøtet til NSF i neste uke.

Sosial dumping er et godt kjent fenomen i norsk helsevesen. I fjor og i år er det avdekket at mange sykepleiere som kommer til Norge for å fylle ledige jobber, blir behandlet dårlig av arbeidsgivere.

Streiken ved sykehjem organisert i NHO Service avslørte at sykepleiere hadde vesentlig lavere lønn enn den kommunale minstelønnen. I Oslo hadde en av tre under kommunens minstelønn – og mange av de som ble lønnet dårligere hadde utenlandsk bakgrunn. En av disse hadde 50.000 under minstelønn.

Adecco-saken avslørte ulovlige turnusplaner med arbeidstid på opp til 84 timer i uka, uten at det var utbetalt overtid, og ansatte som sov i kjelleren på sykehjemmet hvor de jobbet.

Mange henvendelser. Fordi fylkeskontoret til NSF i Rogaland jobber med å lære opp tillitsvalgte til å møte sosial dumping, har rådgiver Arild Berland fått innsyn i en arbeidskultur han ikke liker:

– Vi får ukentlig telefoner som angår sykepleiere fra såkalte lavkostland, forteller Berland. Han opplyser til Vårt Land at brorparten av henvendelsene de får er relatert til arbeidstakere som er ansatt gjennom bemanningsbyråer.

– Mange forteller om lønns- og arbeidsvilkår som ligger langt under det som er standarden på stedet de arbeider. Vi har også eksempler der flere utenlandske sykepleiere fra lavkostland mer eller mindre stues sammen i små leiligheter. Arbeidsgiver, som har rekruttert sykepleierne, trekker leie fra lønna. Det er tilfeller der sykepleierne betaler arbeidsgiver tre ganger mer i leie enn det arbeidsgiver i sin tur betaler huseier for leie av boligen, sier Berland til sykepleien.no.

Etter mange telefoner fra sykepleierne selv eller fra tillitsvalgte, har Berland inntrykk av at omfanget av slike saker øker.

Les mer i Vårt Lands papirutgave 28. oktober 2011

Les mer om mer disse temaene:

Vårt Land anbefaler

1

1

1

Annonse
Annonse

Les dagens papirutgave

e-avisen

Mer fra: Nyheter